พนักงานไทยมีความผูกพันต่อองค์กรสูงถึง 72% ซึ่งนับว่าสูงกว่าค่าเฉลี่ยทั่วโลกที่ 53% นายจ้างรับฟังและดำเนินการตามความคิดเห็นของพนักงานเป็นปัจจัยสำคัญให้เกิดความผูกพันกับองค์กรถึง 85%…